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招聘主管

4000-5000
浙江-金华 -金东区 | 1年以上经验 | 大专学历
2021-08-31 更新 被浏览:
吴经理 人事部
电话:182****8971 企业仅对有简历的求职者开放联系方式 创建简历
地址:浙江省金华市金东区金港大道988号中外运物流园内3号库
职位描述
到岗时间:1个月之内 年龄要求:18-35周岁 婚况要求:未婚 岗位职责: 1、负责收集汇总行业内企业信息和相关人才情报以及内部员工流动数据,为公司制定招聘策略提供依据;2、根据招聘计划,执行相应招聘活动,发布招聘信息,维护招聘渠道;3、负责人员的简历筛选,初试,复试,谈薪,背调,聘用等工作;4、负责完成周报及月报等相关报表;5、负责完善人才库,为公司未来发展储备后备人才;6、完成上级领导安排的其他临时工作。 在职资格: 1、大专以上学历,人力资源或工商管理等相关专业;2、性别不限,年龄22岁以上;3、2年以上大型公司招聘工作经验,熟悉招聘程序,有一定招聘心得;4、能够独立执行招聘,熟练基本的面试方法,熟练操作办公软件,熟悉招聘流程及各种招聘渠道;5、具备较强的责任意识,较强的沟通及语言表达能力,有一定的数据敏感度及逻辑归纳能力。
求职提醒:
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远成物流股份有限公司(Yuan Cheng Logistics Co., Ltd.)(简称:远成物流)创建于1988年,注册资金3.05亿。通过20多年的拼搏,远成物流已发展成为以公路快运、城际配送、仓储服务、铁路运输、航空海运、国际货代及物流方案策划等为主导,集物流服务、实业投资和国际贸易为一体的综合性现代化企业集团。其中远成综合物流(YCIL)则已形成覆盖全国公路网络的新干线汽运班列,具备 以公路铁路干线运输,城际区域配送、仓储服务等相结合 的多层次、广覆盖的独具特色的综合物流服务商。远成快运公司是远成集团新组建的新型配送公司。以快递服务为标准,发展高端精致零担配送业务,结合多温控组合技术满足个性化物流需求。以先进的配送理念,塑造远成新型【超级配送】模式,通过差异化服务,提高市场占有率,提升远成品牌价值,实现远成大物流愿景。充分利用快运公司资源优势,为客户提供具有专业化、定制化、高端化、智能化的物流体验,并满足区域配送、同城配送、商超宅配等多温控组合配送需求。

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